<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom">
   <title>【HP】アイフルの過払い</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/" />
   <link rel="self" type="application/atom+xml" href="http://www.istron.co.uk/atom.xml" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2011://1</id>
   <updated>2009-04-03T07:22:28Z</updated>
   
   <generator uri="http://www.sixapart.com/movabletype/">Movable Type 3.36</generator>

<entry>
   <title>家に帰ってもメシを作る気力が無い</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_15.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.22</id>
   
   <published>2009-04-03T06:50:55Z</published>
   <updated>2009-04-03T07:22:28Z</updated>
   
   <summary>仕事場の近くにスーパーがあるので、仕事帰りはそこに よりまくっています。 家に帰...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      仕事場の近くにスーパーがあるので、仕事帰りはそこに
よりまくっています。

家に帰ってもメシを作る気力が無いので、ヘトヘトになりながらも
買い物にいったほうが楽なんですよね。

んで、お惣菜をいくつか買うわけですが、どれもこれも
脂っこいものばかりでマイッチング。。。

ワタシのメタボボディが日々進化しています（笑）

それでは今日もブログで現実逃避スタート！！

もし今の会社がある程度規模の大きい会社であれば、転職を考える前に、
社内の配置転換を希望してみてはどうでしょうか。
今までに築きあげた勤続年数と就労環境を簡単に手放してしまうのは、とてももったいないことです。
退職を考えるほど人間関係に悩んでしまうと、転職をすれば、
今の状況よりもよくなるはず、と勝手な期待してしまいますが、これは大きな間違いです。
意外と盲点なのですが、仕事で関わる人間は所属部署の上司や同僚だけではありません。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>今頃は何をやってるのかな</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_14.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.15</id>
   
   <published>2009-03-01T04:20:23Z</published>
   <updated>2009-03-01T04:23:54Z</updated>
   
   <summary>シャムシェイドとか、ペニシリンとか、僕が学生 時代に人気のあったバンドって、今や...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      シャムシェイドとか、ペニシリンとか、僕が学生
時代に人気のあったバンドって、今や全く見なく
なりましたね。

あの人たち、今頃は何をやってるのかな～。

もっと古くは、GAOとか、T-BOLANとか、ZIGGY
とか、ジュンスカなんてのもありましたね～♪

みんな大好きだったけど、今何をやってるのか。

「あの人は今・・・」

みたいな番組があったら、絶対みたいけどな～♪

ちなみに僕は今・・・ブログ書きます(笑)

面接時にも少なくとも３年程度は在籍してもらえる事を考えて
面接している訳ですから、退職理由が明確でなかったり、
また本人のコミュニケーション能力を疑われる内容は
避けた方が無難でしょう。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>昔と違ってなんかすごくカラダが冷えます</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_13.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.14</id>
   
   <published>2009-02-27T02:49:50Z</published>
   <updated>2009-02-27T02:51:13Z</updated>
   
   <summary>うーむ、運動不足のせいだなぁ・・・ 最近、昔と違ってなんかすごくカラダが冷えます...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      うーむ、運動不足のせいだなぁ・・・

最近、昔と違ってなんかすごくカラダが冷えます。
特にきついのが足。

明らかに冷え性ってヤツですね。おしっこも近いし
もータイヘンです。

おしっこが近いと仕事にも支障が出るし、
女の子と遊んでいても、トイレばっかり行くので
話が盛り上がらない。

なんとかしなくちゃなー、とほほ。

では、今日もブログはりきって書いていきます。

もし今の会社がある程度規模の大きい会社であれば、転職を考える前に、
社内の配置転換を希望してみてはどうでしょうか。
今までに築きあげた勤続年数と就労環境を簡単に手放してしまうのは、とてももったいないことです。
退職を考えるほど人間関係に悩んでしまうと、転職をすれば、
今の状況よりもよくなるはず、と勝手な期待してしまいますが、これは大きな間違いです。
意外と盲点なのですが、仕事で関わる人間は所属部署の上司や同僚だけではありません。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>小遣いをすっかり使い切っちゃいました</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_12.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.13</id>
   
   <published>2009-02-26T04:46:34Z</published>
   <updated>2009-02-26T04:48:40Z</updated>
   
   <summary>いや～、やっちょいました！やっちゃいましたよ！ アタクシ、今日久しぶりにパチスロ...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      いや～、やっちょいました！やっちゃいましたよ！
アタクシ、今日久しぶりにパチスロに行ったら、
今月の小遣いをすっかり使い切っちゃいました。。。

嫁さんに小遣いクレといっても、絶対ムリでしょうしね。

今月は引きこもりで遊ぶこと決定です。
なんのゲームしようかな～と考えながら、
今日の日記をダラダラ書きます。

今の仕事を続けながら、転職のための資格を取得するのが困難なため、
仕事を辞めて資格の取得に専念したとしても、合格できなかったり、
取得までに時間がかかりすぎてしまっては、その事が転職の妨げになりかねません。
このような失敗をしないためにも、
転職のための高レベル資格の取得の時にはスケジュール調整をしっかりしましょう。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>マラソンを していたら</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_11.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.12</id>
   
   <published>2009-02-25T03:08:11Z</published>
   <updated>2009-02-25T03:10:51Z</updated>
   
   <summary>近くに大きな公園があるのですが、そこでマラソンを していたら、おもいっきりこけち...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      近くに大きな公園があるのですが、そこでマラソンを
していたら、おもいっきりこけちゃいました！！

おかげでＴシャツがボロボロッス。。。

カラダ中、擦り傷だらけになっちゃったしね。
傍にいたおばちゃんに「大丈夫？」って聞かれて
心の中にも恥ずかしいというキズが付きました（笑）

そんなキズだらけのワタシのブログ！
今日もいきまっせーーー！！ズコー！！

今までの実務に関連した内容の資格を取得したのならいいのですが、
全く違うジャンルの資格であった場合、資格だけあっても、実務経験が全く無い、
というふうに企業は受け取ってしまいます。
転職者を求めている企業では、資格よりも即戦力になる実務経験の方が、重視されるようです。
転職時に、資格をアピールして、いい印象にもっていくには、
資格と経験を絡めてアピールすることがコツです。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>車の後ろの方から妙な異音と振動</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_10.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.11</id>
   
   <published>2009-02-24T02:18:42Z</published>
   <updated>2009-02-24T02:20:23Z</updated>
   
   <summary>ガタガタガタガタッ！！ 出勤途中、車の後ろの方から妙な異音と振動が・・・。 車を...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      ガタガタガタガタッ！！


出勤途中、車の後ろの方から妙な異音と振動が・・・。


車を降りて見ると、右後輪がものの見事にペッタンコ＞＜


すぐ目の前にオートバックスがあったので入ってみると、
タイヤ4本換えるハメに・・・。


何だか朝から萎えましたが、気を取り直して今日も
空元気でブログスタート！！
新卒者の志望動機のように「将来性のある会社」などの一般的な言葉ではなく、
転職者の人は、今までの自分の経験やスキルを基に、自分がどんな仕事をやりたいのか、
なぜこの会社を希望するのか、など面接の前に自分の言葉でまとめておきましょう。
そして事前に、転職を希望する会社の業務内容や方向性、実際の職務の内容などを下調べしておき、
今後自分に何が出来るのかを具体的に考えておくと、転職を希望する会社の人事担当者に、
自分のやる気・真剣さを伝えることが出来ると思います。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>結構クセになりません？</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_9.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.10</id>
   
   <published>2009-02-23T01:59:32Z</published>
   <updated>2009-02-23T02:03:19Z</updated>
   
   <summary>龍角散ののど飴、あれって結構クセになりません？ 最初のあの周りの粉の匂いに、うわ...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      龍角散ののど飴、あれって結構クセになりません？

最初のあの周りの粉の匂いに、うわっ！！ っと
思ったりするんですが、慣れてくると次々にまた
食べたくなってしまう・・・。

自然と口が寂しくなって、気がつくと龍角散ののど
飴を欲している自分がいてビックリします。

そんな今日も、龍角散ののど飴を舐めながら、
ブログ書いていきますよ～♪

マニュアル型の人材ではなく、自律思考型の人材を求めている
と言う事です。既存のルールやマニュアルなどを知った上で、
これらにとらわれずに時代の変化に対応した仕事の出来る人材は、
企業としても重要視しています。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>転職を希望している市場</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_8.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.9</id>
   
   <published>2009-02-22T01:52:13Z</published>
   <updated>2009-02-22T01:54:54Z</updated>
   
   <summary>どんべえにはじまりどんべえに終わる！ 僕の悪友がこんなことを言ってましたが、 た...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      どんべえにはじまりどんべえに終わる！

僕の悪友がこんなことを言ってましたが、
たしかに一人暮しを始めるとそのことがよくわかります。
やっぱりメシ作るのって面倒なんですよね。

どうしてもカップヌードルやレトルト食品が多くなる。

けど、どれもこれも脂っこいモノばかりなので、
どんべえの比率が高くなるんですよ。

他にもいろいろなカップうどんを食べましたが、
どんべえがやっぱり最強ですね。

それではうどんの話はこれぐらいにして今日の本題。

転職の際に企業が一番必要視するのは、経験（キャリア）です。
しかし、経験者が少ない職業や、人材不足の職業の場合は、
経験（キャリア）ない人や少ない人でも資格が十分活かせるチャンスがあります。
このようなことから転職を希望している市場が求めている資格をしっかりリサーチをして、
資格を選んでいくことが大切です。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>生活を支援してくれる保障</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_7.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.8</id>
   
   <published>2009-02-21T06:20:51Z</published>
   <updated>2009-02-21T06:23:10Z</updated>
   
   <summary>昨日、トロを食べました！！！ 旨い！！！ と、思ったのも束の間、二切れ食べたら、...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      昨日、トロを食べました！！！

旨い！！！

と、思ったのも束の間、二切れ食べたら、くどくなってきました。

なかなか質の良い本マグロだったのですが、大量に食べられるものではありませんね。
たまたま安く購入できたので買ってみましたが、
１人暮らしの自分には多すぎました。

やっぱり、皆で寿司パーティーでもした方が良かったかな。。。
旨いものは少人数で食え！

という家訓に従ったのですが、油モノは限界がありますね（＾＾；
では更新開始ーーー！
雇用保険とは、失業したときに失業給付を受けられ、
再就職までの生活を支援してくれる保障するものです。
失業給付を受けるには、「失業状態であること」「離職の日以前1年間に、
雇用保険の被保険者期間 が通算6カ月以上あること」
「ハローワークに求職の申し込みをしていること」の3つの条件が必要です。 

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>転職希望の企業側</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_6.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.7</id>
   
   <published>2009-02-21T02:15:05Z</published>
   <updated>2009-02-21T02:16:51Z</updated>
   
   <summary>最近、加湿器を買ったのですが、これが好評です。 仕事場においてあるのですが、パソ...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      最近、加湿器を買ったのですが、これが好評です。
仕事場においてあるのですが、パソコンで
しぱしぱする目が全然しない。

仕事場ではずっとエアコンがかかりっぱなし
ですからね～。

それが加湿器で水分が空気中にあるため、
多分、大丈夫になったのかな？と思っています。
ただの思い込みかもしれませんが（笑）

それでは今日の本題。

職種が転職希望先の企業と同じであれば、企業からも歓迎されるでしょう。
しかし反面、前の職場での勤務が長かった分、
新しい職場での切り替えがうまく出来るかどうかといった点が懸念されます。
新しい職場での人間関係や、
チームワークを崩すことなく保てることが出来るかも、問題になるようです。
こういった不安を、転職希望の企業側が解消できるような職務経歴書の書き方をしなければなりません。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>点についてよく検討</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_5.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.6</id>
   
   <published>2009-02-20T06:04:32Z</published>
   <updated>2009-02-20T06:05:48Z</updated>
   
   <summary>ビールーーーっ！！ビーーールが欲しいぃぃぃい！！ 後ろでオッチャン二人がぶーぶー...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      ビールーーーっ！！ビーーールが欲しいぃぃぃい！！
後ろでオッチャン二人がぶーぶー言いながら
仕事をしています（^^;

あたりめを食べながら仕事をしているのですが、
作業自体はキチンとしているので問題ないんだけどね。
ただ、さすがにビールを飲むのはマズイので
ガマンしているみたいですが。。。

じゃあ、あたりめなんて食べなきゃいいのに。

といいつつ、後ろでブログを更新しているワタシ。
では行きます（笑）

面接はあくまで企業側が判断する為である以上は、
面接官の質問以上に質問攻めにするのは避けなくてはなりません。

以下の点についてよく検討して、聞きたい内容をまとめて
質問の為の準備もしておきましょう。


1.実際の仕事内容
2.実際に配属される部署や勤務地
3.勤務時間 ・.転勤・残業の有無
4.給与や待遇
5.各種制度
6.面接結果の時期 

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>自分だけの力で転職情報</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_4.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.5</id>
   
   <published>2009-02-19T04:44:01Z</published>
   <updated>2009-02-19T04:46:00Z</updated>
   
   <summary>こんにちは～、いつもこんなくだらねー日記を 読んでくれてありがとう・・・って、 ...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      こんにちは～、いつもこんなくだらねー日記を
読んでくれてありがとう・・・って、
いまアクセス解析見たら、昨日のアクセスが２でした。
そんなお二人のために今日もレッツラゴー（笑）

生きた情報を手にするためには、インターネットや、書籍・新聞など、
自分だけの力で転職情報を入手するだけではだめです。
身近に、その業界動向に詳しい人物や、実際にその業界や企業で働いている人などがいれば、
その人たちに話を聞きましょう。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>採用する会社側は把握</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_3.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.4</id>
   
   <published>2009-02-17T05:51:02Z</published>
   <updated>2009-02-17T05:52:42Z</updated>
   
   <summary>ギャー！！まぶしーーーっ！！ みなさんこんにちは、ブログの管理人です。 今日もこ...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      ギャー！！まぶしーーーっ！！
みなさんこんにちは、ブログの管理人です。
今日もこんなダメブログを見に来ていただき
ありがとうございます(^^

んで、何がまぶしいのかというと、車が壊れて、
ハイビームのままになっちゃいました。
ハッキリ言ってサイアクです。。。

周りに迷惑かけまくりですからね。。。

昼間しかまともに走れないッス。
早く直しにいかなくちゃね。

という前置きが終わったところで今日もスタートぉ

転職理由については、採用する会社側は把握しておきたい事項です。
会社の立場としては、すぐに辞めてしまうかもしれないような人を、採用したくないはずです。
面接官はその点を見極めなくてはなりません。
転職回数の多い人の場合、そのこと自体がマイナスイメージと捉えられてしまいがちです。
また転職理由は、客観的に見てきちんと理解してもらえるように説明できるように心がけましょう。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>そんなに画面とかは見ていないんですけど</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_2.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.3</id>
   
   <published>2009-02-16T04:42:25Z</published>
   <updated>2009-02-16T04:43:55Z</updated>
   
   <summary>最近、ユーチューブにハマっています。 最初は「あんなの見ているのはヒマなヒトだけ...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      最近、ユーチューブにハマっています。
最初は「あんなの見ているのはヒマなヒトだけ」とか
言ってたのに、いまではどっぷり。。。

まぁ、そんなに画面とかは見ていないんですけどね。

昔の名曲とかが、けっこうアップされているので、
それを懐かしく聞きながら作業しています。

ブルーハーツとか聞いていると燃えてきますね。
えいこうにむかってはしる～～～って♪

おっと、前説が長すぎですね。今日のお題行きます。

人間関係の辛さを感じながら続けられるほど仕事に魅力を感じていない人は、
転職を考えたほうが良いでしょう。
反対に人間関係の辛さはあるものの、
それでも仕事に対するやりがいは感じているという人の場合は、
退職を考える前にまず自分で状況を変えていく努力をしてみましょう。
しかし、たとえ転職したとしても人間関係の問題は、
多かれ少なかれどんな会社にもあるということは、念頭におかなければいけません。
人間関係において、相手だけが一方的に悪いということは少ないものです。

      
   </content>
</entry>
<entry>
   <title>けっこう色々な不動産仲介業者</title>
   <link rel="alternate" type="text/html" href="http://www.istron.co.uk/post_1.html" />
   <id>tag:www.istron.co.uk,2009://1.2</id>
   
   <published>2009-02-15T05:42:12Z</published>
   <updated>2009-02-15T05:43:26Z</updated>
   
   <summary>田舎だと事務所ってなかなか見つからないッス。 けっこう色々な不動産仲介業者をまわ...</summary>
   <author>
      <name></name>
      
   </author>
   
   
   <content type="html" xml:lang="ja" xml:base="http://www.istron.co.uk/">
      田舎だと事務所ってなかなか見つからないッス。
けっこう色々な不動産仲介業者をまわっているけど、
大型な店舗ばかり見つかる。。。

数人でパソコンをプチプチするだけだから、
さすがに30坪とかイランわけですよ、ハイ。

まさかこんなに苦労するとは思っていませんでした。
とりあえずブログ更新にでも逃避しておきます。

面接時にも少なくとも３年程度は在籍してもらえる事を考えて
面接している訳ですから、退職理由が明確でなかったり、
また本人のコミュニケーション能力を疑われる内容は
避けた方が無難でしょう。

      
   </content>
</entry>

</feed>

